12月9日，據(jù)媒體報(bào)道：在一輪滾動(dòng)裁員中，耐克周三向員工發(fā)送了一封電子郵件，宣布了一系列晉升和一些組織變革。它沒(méi)有提到裁員。最近幾周，裁員已經(jīng)涉及到這家運(yùn)動(dòng)服裝巨頭的許多部門(mén)。
耐克已悄然裁員多個(gè)部門(mén)的員工
根據(jù) LinkedIn 的帖子以及接受《俄勒岡人報(bào)》/OregonLive 采訪的現(xiàn)任和前任員工的信息，耐克最近在人力資源、招聘、采購(gòu)、品牌、工程、數(shù)字產(chǎn)品和創(chuàng)新方面進(jìn)行了裁員。
耐克尚未向俄勒岡州提交大規(guī)模裁員通知，如果該公司在 90 天內(nèi)解雇 500 名或更多員工，則需要提交大規(guī)模裁員通知。
耐克還沒(méi)有向員工提供任何有關(guān)裁員的信息。公司沒(méi)有向員工發(fā)送電子郵件，也沒(méi)有召開(kāi)關(guān)于裁員的全體會(huì)議。
“我覺(jué)得他們想保密，”本周被解雇的一名耐克員工此前告訴媒體。
員工告訴媒體，除了新聞文章中報(bào)道的內(nèi)容和周三電子郵件中包含的內(nèi)容外，他們對(duì)正在發(fā)生的事情了解不多。
他們表示，這封電子郵件指出了“未來(lái)幾個(gè)月”將發(fā)生的變化，只會(huì)增加不確定性。
“每個(gè)人都會(huì)想知道，‘從現(xiàn)在到本財(cái)年結(jié)束（5 月 31 日），我的工作是什么？我的團(tuán)隊(duì)在做什么？’”一名現(xiàn)任員工說(shuō)道�！拔艺J(rèn)為幾個(gè)月后情況才會(huì)明朗，這對(duì)于一家大公司來(lái)說(shuō)是瘋狂的�！�
媒體同意不透露該員工的姓名，因?yàn)槟涂私箚T工未經(jīng)許可與記者交談。
在 12 月 21 日發(fā)布下一份收益報(bào)告之前，該公司不太可能提供太多清晰的信息，至少在公開(kāi)場(chǎng)合是這樣。但很明顯，作為俄勒岡州最大的公司和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的推動(dòng)者，耐克正在發(fā)生變化。
庫(kù)存是一個(gè)根本問(wèn)題
根據(jù)耐克最新的年度報(bào)告，耐克50% 的鞋類(lèi)和 29% 的服裝是在越南的合同工廠生產(chǎn)的。
2021 年夏天，由于疫情爆發(fā)，那里的許多工廠暫時(shí)關(guān)閉。耐克庫(kù)存不足。
2022 年，工廠重新開(kāi)工后，耐克的庫(kù)存激增，而消費(fèi)者支出卻在降溫。
過(guò)多的庫(kù)存對(duì)于運(yùn)動(dòng)服裝公司來(lái)說(shuō)可能是致命的。產(chǎn)品放置的時(shí)間越長(zhǎng)，就越過(guò)時(shí)，價(jià)值也就越低。價(jià)格大幅下調(diào)。利潤(rùn)縮水。顧客習(xí)慣了折扣并回避支付全價(jià)。
“事實(shí)上，耐克的大部分制造基地基本上被關(guān)閉了兩個(gè)月，這最終成為一個(gè)嚴(yán)重的問(wèn)題，”韋德布什的尼基奇說(shuō)。
尼克認(rèn)為耐克產(chǎn)品的需求并未減少。他還表示，該公司在解決堆積如山的庫(kù)存方面取得了進(jìn)展，最近一個(gè)季度的庫(kù)存下降了 10%。
近年來(lái)，耐克削減了大量批發(fā)賬戶，因?yàn)樗鼘?zhuān)注于通過(guò)耐克商店及其網(wǎng)站和移動(dòng)應(yīng)用程序進(jìn)行銷(xiāo)售。但競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手已經(jīng)利用了購(gòu)物中心和百貨商店的貨架空間。
耐克慢慢開(kāi)始回歸一些批發(fā)渠道。分析師預(yù)計(jì)這種情況將持續(xù)下去。
