日前，吳興區(qū)織里鎮(zhèn)與重慶市涪陵區(qū)正式簽定了童裝企業(yè)縫紉工輸入合作協(xié)定，由涪陵區(qū)勞動(dòng)管理部門培訓(xùn)技工，每年向織里童裝企業(yè)輸送大約500名熟練縫紉工。

　　童裝產(chǎn)業(yè)的壯大為織里鎮(zhèn)帶來經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，但“技工荒”的逐步凸現(xiàn)，成為發(fā)展中的一大難題。在春秋兩季童裝旺銷時(shí)節(jié)，童裝企業(yè)縫紉工需求量高達(dá)7至8萬人。而當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力總量不足5萬。大部分在規(guī)模企業(yè)上班。面廣量大的中小童裝企業(yè)普遍存在招工難的問題。特別是對熟練工的需求。每年的春秋兩季，童裝業(yè)主爭搶熟練技工成為織里街頭一道固有的奇特風(fēng)景線。

　　面對勞力需求缺口大這一難題，該鎮(zhèn)勞動(dòng)管理部門的調(diào)查的基礎(chǔ)上，先是緊盯本地紡織企業(yè)下崗職工，千方百計(jì)吸引下崗工人到織里一展所長。在通過完善勞動(dòng)合同]養(yǎng)老保險(xiǎn)、工作日制度等基礎(chǔ)性工作后，先后有360人到通益、譽(yù)華等企業(yè)就業(yè)。

　　據(jù)統(tǒng)計(jì)，織里鎮(zhèn)童裝業(yè)的縫紉工，大多來自于皖南、成渝、兩湖地區(qū)。2002年以來，為解決熟練工需求不足，該鎮(zhèn)勞動(dòng)管理部門5次上安徽、四川，先后與安慶、涪陵等地的勞動(dòng)就業(yè)部門達(dá)成合作協(xié)議。由織里鎮(zhèn)勞動(dòng)管理部門每半年提供一次用工需求。妥善安排技工就業(yè)，保障共穩(wěn)定收入。當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)機(jī)關(guān)則根據(jù)重要條件負(fù)責(zé)招工，進(jìn)行技能培訓(xùn)、勞動(dòng)法及法律法規(guī)教育，負(fù)責(zé)輸送勞力。

　　到目前為止，已有省內(nèi)外8個(gè)地區(qū)與織里鎮(zhèn)勞動(dòng)管理部門聯(lián)姻，簽定熟練工輸入?yún)f(xié)議。據(jù)悉，這項(xiàng)工作雖開展不久，但無論是童裝企業(yè)還是外來技工反響都非常好。河南、浙南等地的勞動(dòng)管理部門也正與織里鎮(zhèn)勞動(dòng)管理所取得聯(lián)系，商討有關(guān)合作事項(xiàng)。 （嘉興日報(bào)）