隨著經(jīng)濟效益的大幅度提升，很多現(xiàn)代的企業(yè)就應(yīng)著不同社會情況為自己企業(yè)內(nèi)的員工訂做了高品質(zhì)的工服。而這些工服在企業(yè)的生產(chǎn)中起到了難以估量的作用，那就是能保證企業(yè)工作的安全生產(chǎn)，企業(yè)員工的工作能在安全的氛圍中進行，而更甚者是這些員工在著身工服工作時面臨的危險系數(shù)明顯比以往要小得多。

　　那么，如何把控好定制工作服的整個流程，以保證品質(zhì)，就是現(xiàn)在要嚴格監(jiān)控的了。以下是市場一家正規(guī)廠家定制工服的大致流程，也是值得其他廠家學(xué)習(xí)的地方。文化是一種軟實力，企業(yè)文化更是不可小覷，想要為企業(yè)文化添彩，工作服的設(shè)計，一定要找專業(yè)工作服設(shè)計公司.

　　從服裝設(shè)計的角度研究如何滿足對服裝定制的需求,主要分為收集分析、整理和利用資料;了解客戶信息與需求;設(shè)計的拓展和定制在設(shè)計中的協(xié)作這四個方面來研究。在實際的設(shè)計生產(chǎn)中,不同企業(yè)在市場定位、市場拓展、營銷策略以及財務(wù)結(jié)算的方式上都有不同。本文希望能在全面考慮服裝定制產(chǎn)品相關(guān)特點的基礎(chǔ)上,給予設(shè)計人員一些相關(guān)方面的幫助和建議。

　　理論意義服裝定制行業(yè)在中國的市場發(fā)展仍處在初步階段,定制服裝的種類很多,層次也不同,但這些不同的存在,其根本目的都是為了滿足各種顧客的需求。本文從服裝定制的目的入手,通過對服裝定制歷史和現(xiàn)狀的分析,研究服裝定制消費群體的情況,找出不同群體的差異,對制定針對性的營銷方案起到啟示作用,找到服裝定制企業(yè)在市場可發(fā)展的空間,為中國未來服裝定制市場的發(fā)展指出一些方向。

　　現(xiàn)實意義人們的生活方式逐漸呈現(xiàn)多樣化,需求也在不斷變化,不同族群的人有著不一樣的消費需求和生活理念。目前,企業(yè)服裝定制具有極大的市場需求,伴隨著人們?nèi)粘Ｉ钏降奶岣?消費者越來越追求個性化的生活方式,希望自己能與眾不同,所以對服裝也有了一定的要求。人們現(xiàn)在選擇服裝定制,實際上是通過定制這種方法來滿足自身個性化需求。人們不僅是要購買適合自己的服裝,還是在享受獨特的服務(wù)和體驗。由此看出,服裝定制的重新興盛改變了人們以前的服裝消費方式。由于每個消費者對于服裝的需求都是不同的,而成衣只能滿足一部分既定消費者的需求,所以服裝定制的發(fā)展是一個必然的趨勢。

　　企業(yè)服裝定制的消費群體是一個多元化、多層次的群體。隨著人民生活水平的日益提高,消費者越來越多地追求個性化的生活方式,對服裝定制必定有很大的市場需求。雖然就目前情況來看,服裝定制是一種非主流的服裝形式,但隨著時代的發(fā)展,中國的富豪和中產(chǎn)階級中有相當(dāng)一部分人已經(jīng)選擇了服裝定制這種方式,服裝定制業(yè)在中國的發(fā)展也將伴隨著經(jīng)濟的發(fā)展日漸繁榮。