染整業(yè)仍染處于低利潤(rùn)加工怪圈，人才問題也須解決

　　隨著紡織業(yè)以及相關(guān)行業(yè)的發(fā)展，我國(guó)染整業(yè)在市場(chǎng)、質(zhì)量、品種、原料等方面的適應(yīng)性有了較大的提高。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我國(guó)服裝面料自給率約為70%，國(guó)內(nèi)市場(chǎng)銷售的服裝面料自給率達(dá)90%，出口服裝面料自給率為45%，矛盾最突出的是出口女裝，名牌女裝僅有21%采用國(guó)產(chǎn)面料。 

　　低利潤(rùn)加工怪圈未突破

　　從近年的發(fā)展情況看，我國(guó)染整業(yè)還沒有跳出簡(jiǎn)單依靠外延以量取勝的圈圈，從2001年開始，我國(guó)的印染布產(chǎn)量從大數(shù)來說，比上年的增加量依次分別為20億、30億、40億、50億、60億米。其中從2004年開始，印染布的產(chǎn)量已接近坯布的產(chǎn)量，致使能源、資源、用水不足，污水處理能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上發(fā)展需要。

　　利潤(rùn)低微，粗加工型特征明顯。從2005年看，印染銷售利潤(rùn)率為3.08%，362.15億米的產(chǎn)量，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)41.45億元，平均每米利潤(rùn)0.11元，利潤(rùn)高的企業(yè)大多為三資企業(yè)，而完全國(guó)內(nèi)資本投資的染整企業(yè)平均利潤(rùn)更為低微。以高能耗、犧牲環(huán)境以及廉價(jià)勞動(dòng)力換取眼前利潤(rùn)的特征明顯。企業(yè)缺乏自主創(chuàng)新能力，缺乏拳頭特色產(chǎn)品和品牌，產(chǎn)品技術(shù)含量不高，差異性不大，附加值不高，致使中低檔產(chǎn)品惡性競(jìng)爭(zhēng)。據(jù)臺(tái)灣地區(qū)業(yè)內(nèi)人士介紹，當(dāng)?shù)夭剂铣隹诹繙p少了18%，被浙江、廣東等地區(qū)的面料取代，但他們2005年的出口金額與2003年基本持平，扣除原料、漲價(jià)和臺(tái)幣升值等因素，布料賣價(jià)上升6%～8%。他們著重抓了功能性、高科技紡織品的發(fā)展，抓檢測(cè)和吊牌市場(chǎng)，抓這類產(chǎn)品的推廣，已逐步形成世界較大的功能性紡織品生產(chǎn)區(qū)域特征。據(jù)介紹，從拳頭產(chǎn)品、特色產(chǎn)品、品牌產(chǎn)品、自主創(chuàng)新產(chǎn)品的角度看，臺(tái)灣企業(yè)80%的利潤(rùn)來自于20%的產(chǎn)品。

　　環(huán)保壓力大內(nèi)銷市場(chǎng)研究少染整業(yè)環(huán)保壓力不斷加大。從我國(guó)印染布產(chǎn)量每年的增加量來看，我們新水提取、污水的處理量都是遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上的，保護(hù)生態(tài)和環(huán)境的關(guān)鍵不僅在于提高我們的技術(shù)水平，還在于提高全員特別是提高領(lǐng)導(dǎo)的意識(shí)，克服地方保護(hù)主義，變被動(dòng)為主動(dòng)的觀念轉(zhuǎn)變。這是為子孫后代造福的大事，也是以人為本的具體表現(xiàn)，我國(guó)政府已把這件事擺到了很高的高度就說明了這一點(diǎn)。

　　印染企業(yè)對(duì)內(nèi)銷市場(chǎng)缺乏研究。從2005年的數(shù)字看，印染內(nèi)銷占銷售產(chǎn)值比重66.51%，這幾年國(guó)家政策向“三農(nóng)”傾斜，我國(guó)有7億～8億農(nóng)民，每人每年增加一套衣服，對(duì)印染布的需求，就會(huì)增加近20億米。因而，在一段時(shí)期內(nèi)，中低檔的產(chǎn)品還會(huì)有較大的需求量，從資源能源、環(huán)保、技術(shù)等方面如何適應(yīng)，也是擺在染整業(yè)和相關(guān)行業(yè)面前的一個(gè)重大課題。清潔生產(chǎn)、節(jié)水、節(jié)能、降耗將是體現(xiàn)染整企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的一項(xiàng)重要因素。
　　
　　人才缺乏問題亟須解決

　　隨著這幾年染整業(yè)的快速發(fā)展，對(duì)人才需求急速放大。不僅印染企業(yè)需要，染整設(shè)備制造和染化料企業(yè)也有很大需求。企業(yè)需求最多的是高級(jí)管理人才，技術(shù)人才，營(yíng)銷人才，好企業(yè)已逐步意識(shí)到專家銷售的重要性。同時(shí)，企業(yè)對(duì)能熟悉生產(chǎn)的一線人員特別需要，有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)工人也是非常需要的。近年來，我國(guó)在用人問題上有的方面出現(xiàn)了一些誤區(qū)，如往往以知識(shí)化替代了專業(yè)化。實(shí)際上，不論是院士還是博士，或是高級(jí)工程師也并非是萬能的，只是對(duì)某個(gè)領(lǐng)域或?qū)�業(yè)而言具有較高水平。當(dāng)然，專業(yè)也是知識(shí)中的一個(gè)領(lǐng)域，但這是特殊性和普遍性的關(guān)系，醫(yī)生也得分門別類，什么病都會(huì)治的醫(yī)生可能是什么病也治不好的醫(yī)生。染整技術(shù)和染整產(chǎn)品要向深加工、高檔次、精加工、高附加值方向發(fā)展，必定要有一支專業(yè)化水平較高的管理、技術(shù)和營(yíng)銷人才隊(duì)伍。乒乓球?yàn)槭裁丛趪?guó)際上的地位那么高，能較長(zhǎng)久的立于不敗之地？除了有廣泛的群眾基礎(chǔ)、過硬的思想素質(zhì)和平等競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)制，還有一支從領(lǐng)導(dǎo)到教練以及隊(duì)員的專業(yè)化屬頂尖水平的隊(duì)伍，以至講解員、評(píng)論員都極其重視專業(yè)化水平。另外，從院校來說，原來有一些很有影響力和實(shí)際作用的紡織專業(yè)技術(shù)學(xué)校被取消了，這對(duì)行業(yè)的發(fā)展也是一個(gè)遺憾！
　　
　　新興勁敵等國(guó)際因素值得關(guān)注

　　國(guó)際上具較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的新興力量崛起不容忽視。這幾年，印度、巴基斯坦、土耳其、墨西哥等國(guó)家和地區(qū)的紡織印染業(yè)發(fā)展很快，具備了各自不同的優(yōu)勢(shì)；同時(shí)，海外進(jìn)入我國(guó)新辦的企業(yè)也在逐步增加，也同樣具備起步高，管理好，銷售能力強(qiáng)，獲得信息快的特點(diǎn)，人家好的經(jīng)驗(yàn)我國(guó)要學(xué)習(xí)和借鑒。

　　貿(mào)易摩擦的增加，技術(shù)和綠色壁壘的增加，行業(yè)的自律等問題擺到了議事日程。人民幣匯率，石油價(jià)格等不確定因素的變化，如何有效應(yīng)對(duì)等也是擺在行業(yè)面前的重大挑戰(zhàn)。