21世紀多元化經濟發(fā)展迅猛,新興行業(yè)沖擊著傳統(tǒng)領域,中國職業(yè)裝市場作為一個新興的專業(yè)市場,可以這么說,它是中國服裝在供大于求、生產大于設計的勢態(tài)下,又一次的重組和變革。品牌化發(fā)展則是這次重組和變革中的必然趨勢。
一是客觀形勢的要求。職業(yè)裝品牌的邊緣化不符合職業(yè)裝在我國服裝業(yè)的現(xiàn)實地位。中國的職業(yè)裝雖然從產銷量、市場份額等方面占據(jù)著服裝行業(yè)的半壁江山,但至今仍然沒有自己的知名品牌,這種現(xiàn)象是極不合理的。
二是市場競爭的要求。在長期的分割和保護狀態(tài)下,我國職業(yè)裝品牌集中度低,競爭力弱已是一個不爭的事實。據(jù)調查,由于中國的職業(yè)裝在國際市場上缺乏知名品牌,其價格則遠遠低于意大利、法國、美國等品牌著稱的國家,人們甚至認為職業(yè)裝是—種低檔產品、大路貨。面對入世,作為職業(yè)裝生產企業(yè),當前在我國可謂是大者不強,小者差散。職業(yè)裝業(yè)營銷人才匱乏、營銷水平低下、品牌意識薄弱、市場策劃不專業(yè),已成為我國職業(yè)裝行業(yè)參于國際競爭的弱勢所在。加入WTO,外資職業(yè)裝高揚著品牌的戰(zhàn)旗打入中國市場后,將以其強大的品牌號召力,組合優(yōu)勢資源,建立龐大的營銷體系,網羅國內職業(yè)裝入才,給中國職業(yè)裝業(yè)造成巨大的沖擊和威脅。中國的職業(yè)裝行業(yè)只有堅持走品牌化經營的路子,也只有那些發(fā)展觀念超前,發(fā)展戰(zhàn)略明確,發(fā)展思維敏銳,在行業(yè)內快人—拍,領先一步的企業(yè)才能沖破國外優(yōu)勢品牌的包圍脫穎而出。
三是符合消費的潮流。消費者對于職業(yè)裝時尚化的要求越來越高,服裝的款式更趨國際化,種類更趨多樣化,消費更趨品牌化、個性化。這種形勢為我國職業(yè)裝發(fā)展注入了無限的生存活力,為品牌發(fā)展提供了廣闊空間。
四是企業(yè)發(fā)展的要求,F(xiàn)在大多數(shù)職業(yè)裝企業(yè)在競爭中采取了價格戰(zhàn)的無奈做法,一味地以低價格來換取訂單,這無疑是一條越走越窄的死胡同。其根本的原因就是我國的職業(yè)裝基本沒有品牌含金量。國內職業(yè)裝企業(yè)著想穩(wěn)步發(fā)展,就必須在提高產品的附加值和降低企業(yè)成本上做文章。若生鄺肋口值高的產品就必須在提高產品的設計水平、產品的檔次和品牌信譽度上練真功。因而職業(yè)裝品牌創(chuàng)建和品牌管理成為我國職業(yè)裝產業(yè)的頭等大事。
品牌在中國職業(yè)裝發(fā)展中起著重要的推動作用。一個強勢職業(yè)裝品牌的號召力,可以在一定程度上影響著客源的流向和地區(qū)職業(yè)裝行業(yè)的興衰成敗。
職業(yè)裝業(yè)只有通過行業(yè)內部規(guī)范有序的競爭,“抓大放小”,在盡可能短的時間內造就一批機制靈活,能夠與國外競爭對手相抗衡的職業(yè)裝生產基地,樹立起響當當?shù)拿褡迤放,才能在國際職業(yè)裝市場的競爭中取勝。(江蘇省技術監(jiān)督局局長 夏鳴)