紡織企業(yè)
[山東.德州] 德州市奧珍針織廠(chǎng)
主營(yíng)產(chǎn)品：針織服裝，毛巾紗，衛(wèi)衣絨布、毛圈布,棉毛布，汗布，羅紋
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：
加工模式： 自營(yíng)出口
[上海.上海] 上�？坪婪椨邢薰�
主營(yíng)產(chǎn)品：
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：年產(chǎn)值:0萬(wàn)元,年產(chǎn)量:0件
加工模式： 經(jīng)銷(xiāo)
員工人數(shù)：0
[浙江.溫州] 溫州市甌海梧田文武服飾加工廠(chǎng)
主營(yíng)產(chǎn)品：
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：年產(chǎn)值:0萬(wàn)元,年產(chǎn)量:0件
加工模式： 經(jīng)銷(xiāo)
員工人數(shù)：0
[浙江.金華] 義烏市卓強(qiáng)服飾有限公司
主營(yíng)產(chǎn)品：
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：年產(chǎn)值:0萬(wàn)元,年產(chǎn)量:0件
加工模式： 清加工
員工人數(shù)：0
[廣東.惠州] 揭海群
主營(yíng)產(chǎn)品：
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：
加工模式： 清加工
員工人數(shù)：0
[河南.商丘] 河南王氏制衣有限公司
主營(yíng)產(chǎn)品：
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：年產(chǎn)值:0萬(wàn)元,年產(chǎn)量:0件
加工模式： 清加工
員工人數(shù)：0
[上海.上海] 劉躍
主營(yíng)產(chǎn)品：針織加工
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：
加工模式： 自營(yíng)出口
[浙江.嘉興] 浙江洺派服飾有限公司
主營(yíng)產(chǎn)品：
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：
加工模式： 自營(yíng)出口
員工人數(shù)：0
[河南.平頂山] 河南省汝鑫制衣廠(chǎng)
主營(yíng)產(chǎn)品：
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：
加工模式： 自營(yíng)出口
員工人數(shù)：0
[廣東.潮州] 潮安縣益民工藝服裝廠(chǎng)
主營(yíng)產(chǎn)品：
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng) , 貿(mào)易公司 , 批發(fā)零售 , 其他
產(chǎn)值產(chǎn)量：
加工模式： 自營(yíng)出口
員工人數(shù)：0
[廣東.中山] 中山圣迪服裝有限公司
主營(yíng)產(chǎn)品：
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：年產(chǎn)值:0萬(wàn)元,年產(chǎn)量:0件
加工模式： 經(jīng)銷(xiāo)
員工人數(shù)：120
[廣東.中山] 中山市沙溪鎮(zhèn)恒之順制衣廠(chǎng)
主營(yíng)產(chǎn)品：針織
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：年產(chǎn)值:0萬(wàn)元,年產(chǎn)量:0件
加工模式： 清加工
員工人數(shù)：0
[廣東.廣州] 廣州曼蘭服飾有限公司
主營(yíng)產(chǎn)品：
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：年產(chǎn)值:0萬(wàn)元,年產(chǎn)量:0件
加工模式： 清加工
員工人數(shù)：0
[廣東.深圳] 深圳市寶安區(qū)西鄉(xiāng)卓華服裝部
主營(yíng)產(chǎn)品：襯衫,針織衫,西服,工作服,校服
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：
加工模式： 清加工
[安徽.滁州] 劉洪富
主營(yíng)產(chǎn)品：針織服裝清加工
經(jīng)營(yíng)模式：制造商、工廠(chǎng)
產(chǎn)值產(chǎn)量：年產(chǎn)值:120萬(wàn)元,年產(chǎn)量:400000件
加工模式： 清加工
員工人數(shù)：50
